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Erschienen in:
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2023 | OriginalPaper | Buchkapitel

Einleitung

verfasst von : Gerlind Wisskirchen

Erschienen in: Die Zukunft der Arbeit

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Stopp: dieses Vorwort wurde von ChatGPT/OpenAI verfasst. Vielleicht wird die nächste Auflage komplett von KI geschrieben? Die Frage, die sich alle Arbeitgeber demnach stellen müssen, ist, welche Konsequenzen aus den technischen, wirtschaftlichen und sozialen Wandel resultieren. Ziel dieses Buches ist es, einen Beitrag zur Diskussion über die Zukunft der Arbeit zu leisten. Es sollen neue Ideen entwickelt werden, wie wir in Zukunft erfolgreich und zufrieden arbeiten können. Dazu gehören sowohl kurzfristige Lösungen als auch langfristige Strategien.

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Nächstes Kapitel Historische Wende am Arbeitsmarkt in Deutschland – Wie der demografische Wandel das Wachstum bremst
Fußnoten
1
Ifo-Insitut, Pressemitteilung vom 2. August 2022.
 
2
IW, MINT-Frühjahrsreport 2022, S. 92.
 
3
McKinsey Global Insitute, A Future That Works, Januar 2017, S. 6.
 
4
OECD, Job Creation and Local Economic Development 2020, Figure 2.1.
 
5
McKinsey Global Institute, A Future That Works, S. 43f.
 
6
Wakefield, bbc.​com.
 
7
Brzeski/Burk, Die Roboter kommen, S. 2.
 
8
McKinsey Global Institute, A Future That Works, 2017, S. 6.
 
10
Siehe neuerdings die Anwendung ChatGPT von OpenAI: Roose, nytimes.​com.
 
11
IOE, Artificial Intelligence and Robotics, S. 19.
 
12
OECD, Job Creation and Local Economic Development 2020, Kapitel 2.
 
13
BMAS, Weissbuch Arbeiten 4.0, S. 52.
 
14
OECD, Job Creation and Local Economic Development 2020, Kapitel 2.
 
15
IBA, AI and Robotics, S. 33.
 
16
Zenjob, Gen Z oder Generation All in, S. 4.
 
17
Eurofound, Living, working and COVID-19, S. 34.
 
18
In diese Richtung Air-bnb: Kelleher, forbes.​com.
 
19
Eurofound, Living, working and COVID-19, S. 34.
 
20
DeStatis, Pressemitteilung Nr.026 2021.
 
21
Siehe dazu: BAG, Beschl. v. 13.9.2022 – 1 ABR 22/21, juris; EuGH, Urt. v. 13.5.2019 – C-55/18 „CCOO“, NZA 2019, 683.
 
22
§§ 3,5 ArbZG.
 
23
IOE Brief 2017, S. 22.
 
24
Wisskirchen/Haupt, RdA 2021, 355.
 
25
McKinsey Global Institute, A Future That Works, S. 94.
 
26
Regulation 5 Working Time Regulations 1998.
 
27
Art. 2.1:1 Arbeitszeitverordnung (Arbeidstijdenbesluit).
 
28
So in Spanien Solo-Selbstständige: Art. 24 Gesetz über die selbstständige Arbeit (Ley 20/2007).
 
Literatur
Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Herausgeberin), Weissbuch Arbeiten 4.0., 2017. (zitiert: BMAS, Weissbuch Arbeiten 4.0.).
IBA Global Employment Institute (Herausgeberin), Artificial Intelligence and Robotics and Their Impact on the Workplace, 2017. (zitiert: IBA, AI and Robotics).
OECD, Job Creation and Local Economic Development 2020: Rebuilding Better, 2020. (zitiert: OECD, Job Creation and Local Economic Development 2020).
Wisskirchen, Gerling/Haupt, Jan, Crowdworker: Arbeitnehmer oder Selbstständiger? Zugleich eine Besprechung des Urteils des BAG v. 1.12.2020 – 9 AZR 102/20, RdA 2021, 355ff. (zitiert: Wisskirchen/Haupt, RdA 2021, 355).
Zenjob, Generation Z oder Generation All-in, 2022.
Metadaten
Titel
Einleitung
verfasst von
Gerlind Wisskirchen
Copyright-Jahr
2023
Buch
Die Zukunft der Arbeit

Print ISBN: 978-3-658-42231-8

Electronic ISBN: 978-3-658-42232-5

Copyright-Jahr: 2023

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-42232-5_1

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